Ключевая задача:Развитие и трансформация структуры работы с коммерческими командами и бизнес-процессами в сегменте розничной и b2b продаже мяса, птицы и рыбы. Организация работы коммерческого, операционного доходного блоков для построения эффективных коммуникаций и достижения целевых показателей, с фокусом на максимизацию маржинальности продуктовой корзины, повышение эффективности каналов сбыта и управление доходностью на всех этапах.
Основные цели:
- Работа с блоками компании
...
Ключевая задача:Правильное инвестиционное бюджетирование, для максимально эффективного роста внутри доли рынка по направлению нишевые продукты питания, внутри каждого города.Развитие и трансформация структуры управления компанией через интеграцию финансового контроля, KPI, договорных механизмов и человекоцентричного подхода с применением технологий искусственного интеллекта. Организация эффективной работы операционного, инвестиционного и управленческого блоков для построения прозрачных коммуникаций и достижения целевых показателей, с фокусом на
...
Член совета директоров по запуску и развитию инновационной компании (генпроектирование, передовая архитектура, консалтинги в сфере эргономики для ритейла)/Chief Executive Officer (CEO) — Retail Architecture & Engineering
Ключевая задача:
...
Ключевая задача:
Запуск и вывод на операционную мощность торговой точки: от финальной настройки бизнес‑процессов на площадке до формирования сплочённой команды, обеспечивающей стабильно высокие продажи и безупречный сервис в сегменте рыбной продукции.
Стратегические цели:
Запуск и отладка точки:- Детально настроить все процессы на вверенном объекте: зонирование торгового пространства, организация работы оптового и розничного направлений, управление ассортиментной матрицей и обеспечение бесперебойной
...
1. КЛЮЧЕВАЯ ЗАДАЧАСтать ключевым стратегическим партнёром по оргразвитию компании в сфере реализации продуктов питания: от глубокого погружения в бизнес-модель и продукт до построения долгосрочных команд, обеспечивающих стабильный рост и достижение лидерских позиций на рынке, с фокусом на подготовку к будущему участию в роли CEO.
2. СТРАТЕГИЧЕСКИЕ ЦЕЛИ
Стратегическое планирование и развитие командыС помощью инструментов и искусственного интеллекта прогнозировать
...
КЛЮЧЕВАЯ ЗАДАЧА
СТРАТЕГИЧЕСКИЕ ЦЕЛИ
Проектирование пилотного хаба:
...
КЛЮЧЕВАЯ ЗАДАЧА:
Запуск и вывод на операционную мощность торговой точки: от финальной настройки бизнес-процессов на площадке до формирования сплоченной команды, обеспечивающей стабильно высокие продажи и безупречный сервис в своем сегменте.
СТРАТЕГИЧЕСКИЕ ЦЕЛИ:
Запуск и отладка точки:
...
Начинающий операционный рекрутер (с перспективой роста до CEO)
Ключевая задача:
Работа в команде на площадке HeadHunter, с постепенным погружением в найм, написание вакансий и общение с кандидатами и погружение в продукт работы.
Задачи:
...
Только актуальные вакансии в АМТ Ард в Москве на сайте msk.domesticstaff.ru
Ежедневные обновления, всегда актуальные объявления о работе с лучших сайтов по поиску работы в России