Работа: генеральный директор в Москве , 3313 вакансий

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом. Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые...

Почему стоит выбрать нас: • Честная и стабильная зарплата с выплатами дважды в месяц и без задержек, полное соблюдение ТК РФ; • Отсутствие штрафов; • Возможность профессионального обучения и повышения квалификации в процессе работы за счет компании; • Помощь в адаптации и поддержку персонального наставника; • Карьерный рост до Директора аптеки, Управляющего (Карьерный центр); • Эксклюзивные скидки для сотрудников (специальная...

Каждому сотруднику мы гарантируем: • Фиксированную заработную плату от 100000 (на руки); • Соблюдение трудового законодательства РФ; • Эксклюзивные программы скидок для сотрудников; • Реальную возможность карьерного роста; • Помощь в адаптации и поддержку персонального наставника; • Продление аккредитации и мед. книжки за счет компании. У нас Вы можете выбрать: • Удобный график работы 5/2; • Различные варианты подработок для...

Каждому сотруднику мы гарантируем: • Фиксированную заработную плату от 100000 (на руки); • Соблюдение трудового законодательства РФ; • Эксклюзивные программы скидок для сотрудников; • Реальную возможность карьерного роста; • Помощь в адаптации и поддержку персонального наставника; • Продление аккредитации и мед. книжки за счет компании. У нас Вы можете выбрать: • Удобный график работы 5/2; • Различные варианты подработок для...

Почему стоит выбрать нас: • Честная и стабильная зарплата с выплатами дважды в месяц и без задержек, полное соблюдение ТК РФ; • Отсутствие штрафов; • Возможность профессионального обучения и повышения квалификации в процессе работы за счет компании; • Помощь в адаптации и поддержку персонального наставника; • Карьерный рост до Директора аптеки, Управляющего (Карьерный центр); • Эксклюзивные скидки для сотрудников (специальная...

Отрасль центров обработки данных (ЦОД) развивается на основе генерального плана. Он предусматривает схему площадок для будущего размещения ЦОД с доступными параметрами техприсоединения к электрическим сетям и сбалансированными тарифами на электроэнергию. А также определение возможных мер поддержки отрасли.

Ключевые игроки рынка ищут площадки с оптимальными параметрами техприсоединения для строительства новых ЦОД.

Твоя задача - разработать генеральный план размещения ЦОД на основе

...

СЕТЬ ПРОДУКТОВЫХ УНИВЕРСАМОВ «ВЕРНЫЙ» - одна из крупнейших федеральных розничных сетей, в связи с развитием и открытием новых магазинов приглашает на работу Заместителя директора магазина.

ОБЯЗАННОСТИ:

Качественная приемка товара от сторонних поставщиков и собственных распределительных центров;

Отслеживание сопроводительной документации;

Ведение Главной кассы;

Закрытие магазина;

Контроль работы линейного персонала;

Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь

Участие в инвентаризациях.

ТРЕБОВАНИЯ:Управленческий опыт

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом. Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом. Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом. Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом. Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом. Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые...

ФОРМИРОВАНИЕ КАДРОВОГО РЕЗЕРВА на позицию Исполнительный директор хлебопекарного предприятия (релокация в регион)

Обязанности:

• Организация финансово-хозяйственной деятельности предприятия
• Управление текущей деятельностью предприятия, оптимизация и стандартизация бизнес-процессов
• Общее руководство коллективом
• Контроль сроков и качества исполнения плановых задач
• Планирование и контроль деятельности по обеспечению качества производства в целях достижения необходимого уровня качества продукции
• Увеличение объемов производства; увеличение прибыльности
• Создание эффективной управленческой команды

Требования:

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом. Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом. Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом. Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые...

Почему мы:

• график работы: 5/2; выходные — воскресенье и понедельник;
• квартальные премии, надбавка за интенсивность магазинов и работу в роли наставника для других директоров (по окончании Школы наставничества);
• официальное трудоустройство по ТК РФ;
• бонус от 25 000 рублей за рекомендации знакомым и друзьям;
• скидку 30% на собственную линейку продуктов;
• мед. книжка за счёт компании;
• корпоративное питание;
• возможность быстрого карьерного роста.

...

Внимание! Требуется Финансовый директор нового поколения!

Если для вас финансовый отдел — это не просто бухгалтерия, а целая экосистема, где каждый процесс выстроен под задачи бизнеса, мы ждем именно вас!

Ваша задача — стать партнером первого лица, делать сложное простым, видеть возможности там, где другие видят проблемы, предлагать решения, которые действительно работают и меняют компанию к лучшему.

• ваша зона ответственности

...

X5 Retail Group – крупнейшая розничная компания России, объединяющая сети «Перекрёсток», «Пятёрочка» и «Чижик». Каждый день миллионы покупателей выбирают наши магазины за качество сервиса и широкий ассортимент.

Мы ищем сильного лидера в команду «Перекрёстка», который сможет эффективно управлять магазином, вдохновлять команду и достигать высоких бизнес-результатов. Если вы хотите развиваться в retail-менеджменте и готовы к новым вызовам – ждём

...

Приведи друга — получи 25 000 руб.! Вместе мы сильнее!

Наш будущий коллега:

• имеет высшее образование;
• работал в должности директора / заместителя директора в сфере ритейла не менее двух лет;
• выступал в роли наставника;
• обладает выраженными лидерскими качествами.

Чем вы будете заниматься:

• обеспечивать бесперебойную и эффективную работу минимаркета;
• создавать позитивную и гостеприимную атмосферу для команды и покупателей;
• участвовать в

...