Работа: управление персоналом в Москве , 1808 вакансий

Обязанности:

• построение, внедрение и управление процессами поддержки клиентов Банка, сотрудников сети и контактного центра Банка по банковским и партнерским продуктам;
• построение коммуникаций и решение вопросов в рамках инцидент- и problem менеджмента;
• идентификация и самостоятельное рассмотрение обращений (вкл. претензии клиентов), анализ проблематики, подготовка заключений, формирование и контроль исполнения SLA;
• выявление корневых причин обращений, взаимодействие с бизнес- и ИТ подразделениями, разработка и

...

Мы динамично развивающаяся российская производственно-строительная компания. На рынке с 2014 года.

Занимаемся инновационным видом строительства – проектируем и строим капитальные здания социального назначения из гибридных модульных блоков свободной планировки под ключ (медицинские объекты, общежития, детские сады и др.).

Мы ищем Руководителя отдела управления проектами.

Обращаем внимание, только офисный формат работы - территориально, г. Москва,

В подчинении: координаторы проектов.

Обязанности:

• Формирование

...

Департамент информационных технологий Москвы создает и развивает цифровые проекты, которые делают столицу комфортнее, а жизнь горожан — удобнее и мобильнее. Для системы управления столицей технологии — это незаменимый инструмент, который применяется во всех отраслях экономики, городского хозяйства и социальной сферы. А для миллионов горожан — повседневный помощник, который позволяет получать сотни услуг и сервисов в удобном цифровом формате в режиме

...

Обязанности

• Разработка и внедрение стратегии закупок по категориям в зоне ответственности;
• Разработка инициатив по совершенствованию процесса закупки, систематизация информации, отслеживание эффективности внедрения и своевременности разработки категорийных стратегий;
• Участие в реализации инициатив по совершенствованию процессов в закупках: категорийное управление, оптимизация операционных процессов, оптимизация совокупных затрат, автоматизация аналитики и т.д.;
• Поиск, оценка и внедрение лучших практик в закупочной деятельности, включая нововведения в

...

Акционерное общество «Научно-производственный центр автоматики и приборостроения имени академика Н. А. Пилюгина» (АО «НПЦАП», входит в состав ГК «Роскосмос») — это мощная интегрированная структура, один из лидеров ракетно-космической отрасли России.АО «НПЦАП» - уникальное предприятие, осуществляющее комплексную разработку систем управления для ракетно-космической техники: от создания теории управления полетом, проектирования и изготовления всех необходимых компонентов до испытаний и эксплуатационного обслуживания. Более

...

Обязанности:

• Встреча и расселение прибывших сотрудников (поиск кандидатов не требуется);
• Организация прохождения медицинского осмотра и сбор документов для трудоустройства;
• Выдача спецодежды, проведение инструктажа, контроль выхода на смены;
• Ведение табеля учета рабочего времени и контроль соблюдения трудовой дисциплины.

Мы ожидаем от вас:

• Уверенное владение ПК;
• Ведение табелей рабочего времени;
• Проведение инструктажей по охране труда;
• Ежедневные выезды по полям;
• Опыт в управлении

...

Управляющая компания сети отелей и оздоровительных комплексов Green Flow приглашает присоединиться к сплоченной и профессиональной команде единомышленников Менеджера по персоналу (HR generalist).

Ваша роль в компании:

Мы ищем человека, который грамотно выстроит все HR процессы и повысит конкурентоспособность HR-бренда

Ваш круг обязанностей:

• Планирование найма персонала.

• Адаптации и обучения персонала согласно политики Компании.

• Развитие и продвижение корпоративной культуры компании, организация

...

Обязанности:

• Разработка ассортиментной политики, с акцентом на маркетинговые аспекты и ценообразование.
• Анализ и управление ассортиментом, включая управление прайс-листами и скидочными системами.
• Оптимизация ценовой стратегии с учетом анализа спроса и остатков.
• Активное взаимодействие с подразделениями продаж и маркетинга для разработки эффективных маркетинговых и ценовых стратегий.
• Автоматизация и оптимизация процессов в рамках подразделения.

Требования:

• Высшее экономическое образование, предпочтительно с уклоном в маркетинг.

...

Мы ищем технически грамотного специалиста, который сможет не только определять политику защиты данных, но и «говорить на одном языке» с нашими инженерами, помогая им внедрять лучшие практики приватности на уровне кода и архитектуры. О роли

Мы ищем уникального специалиста — инженера по защите и управлению данными. Это гибридная роль, которая требует как глубокого понимания законодательства в области персональных данных (152-ФЗ),...

Позиция HR BP на Малый и Микро-бизнес (продажи).В зоне ответственности 1000+ человек (Центральный офис + сеть).Чем предстоит заниматься:

• Внедрение HR-инструментов в курируемых структурных подразделениях (подбор, адаптация, обучение, развитие, премирование, SI, карьерное планирование, вовлеченность персонала, кадровые комиссии и др.) - Обеспечение реализации утвержденной HR-стратегии в закрепленных подразделениях
• Поддержка и консультирование руководителей подразделений по вопросам управления персоналом и применения HR-инструментов

...

Привет! Это команда разработки электронного документооборота и управления контрагентами.

Один из самых высоконагруженных сервисов команды ERP — обрабатываем 200K RPS на чтение и 8K RPS на запись трафика. Проводим расчёты для ежедневной выплаты заработной платы сотрудникам складов. Обрабатываем миллионы документов ЭДО за пару часов.

Мы ищем C#-разработчика с практическим опытом построения микросервисной архитектуры и желанием погружаться в business-critical проекты.

Наш

...

Обязанности:

• Работа в команде Управления по корпоративной политике по обеспечению выполнения Обществом применимых требований листинга (1-ый котировальный список МОЕХ) и законодательства, в частности:
• подготовка и составление ежеквартальной отчетности на биржу (отчет НКУ);
• ведение списка инсайдеров, актуализация ЛНА Общества в соответствии с действующими и готовящимися требованиями инсайдерского регулирования (Закон 224-ФЗ);
• раскрытие информации эмитентом акций (годовой отчет, отчет эмитента, сообщения о существенных

...

Лабораторная служба Хеликс сегодня:

• 7 высокотехнологичных Лабораторных комплексов;
• Более 750 медицинских центров в РФ и СНГ;
• Более 2500 сотрудников, объединённых общими целями и ценностями.

Присоединяйтесь к нам!

Обязанности:

• Взаимодействие с партнерами франчайзи и персоналом розничных точек
• Контроль выполнения стандартов работы розничных точек и персонала, контроль выполнения планов продаж.
• Заполнение чек-листов по РТ
• Работа с претензиями
• Аналитическая работа с отчетами по

...

Hyatt Regency Moscow Petrovsky Park – это отель премиального уровня, который включает в себя 298 номеров различных категорий, бары и рестораны, оздоровительный центр, фитнесс клуб, а также конференц-центр для организации и проведения мероприятий любого формата.

Станьте частью команды Департамента по работе с персоналом!

ОБЯЗАННОСТИ:

• Осуществлять подбор персонала, проводить собеседования.
• Выстраивать сотрудничество с учебными заведениями.
• Организовывать процесс адаптации новых работников, организовывать

...

Обязанности:

• Организация работы управления
• Оперативное и стратегическое управление складами на строительных участках
• Организация складского хозяйства на объектах строительства и центральном складе, управление уровнем запасов
• Расчет необходимого количества персонала и потребностей в складских площадях, участие в составлении бюджета проекта
• Организация оптимальной логистики при доставке МТР на объекты Общества
• Организация и осуществление входного контроля конструкций, изделий, материалов и оборудования, поступающих на склады

...

Обязанности:

• Точечный поиск специалистов рабочих и инженерно-технических специальностей (ИТР), а также административного персонала.
• Работа с дефицитными на рынке категориями.
• Организация взаимодействия с учебными заведениями для привлечения молодых специалистов.

Требования:

• Высшее образование (управление персоналом, психология, экономика труда).
• Уверенный пользователь ПК: MS Office и 1С: Зарплата и управление персоналом (1С:ЗУП).
• Стрессоустойчивость и готовность к работе в условиях "дефицита кадров" и многозадачности.
• Коммуникабельность,

...

Обязанности:

• Проверка и обработка документов для начисления льгот, компенсаций и дополнительных выплат
• Оформление и контроль документооборота по премированию
• Ведение реестров бонусных программ и оценочных листов
• Контроль сроков выплат в соответствии с внутренними регламентами
• Подготовка и предоставление отчетности по направлению
• Взаимодействие с сотрудниками и руководителями по вопросам выплат и премирования
• Участие в организации процессов работы с персоналом в рамках задач подразделения

...

Задачи:

• Стандартизация процессов и документации ФСК:

  - анализ расхождений в документах GMP EU, Решения ЕАЭС №77;

  - анализ действующей документации и процессов ФСК;

  - разработка/актуализация планов-графиков;

  - разработка шаблонов документов с описанием стандартизированных процессов;

  - разработка документации ФСК;

  - подготовка Формуляров-образцов РД для офиса;

  - согласование документации ФСК;

• Управление документацией ФСК: проверка/корректировка РД/заполняемых форм в АСУП ФСК на соответствие требованиям

...

В филиал АО "Гознак " - Центр Информационных Технологий, на постоянную работу приглашается

Ведущий специалист отдела по работе с персоналом (КДП)

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (приемы, переводы, увольнения, отпуска, командировки, табель учета рабочего времени и пр.).

• Участие в автоматизации и цифровизации процессов кадрового администрирования.

• Разработка должностных инструкций и положений о структурных подразделениях, их утверждение, учет и хранение.

...

О компании:

С 2016 года мы производим пакеты типа "майка". Работаем под СТМ федеральных сетей — Пятёрочка, Магнит, Перекрёсток, Ашан, Винлаб, Детский мир и другие.

Производство полного цикла находится в Домодедовском районе. Офис — на Павелецкой.

Штат — около 130 человек. Это средний бизнес с плотной операционкой и высокой нагрузкой на управленцев.

До сих пор HR-функция была завязана на директоре

...